1
|
ตัวชี้วัดด้านการกำกับดูแลองค์การ
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 1.01 |
ร้อยละของหน่วยงานมีการจัดทำแผนปฏิบัติราชการประจำปี |
>= 100.00 % |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
0.00 |
0.00 |
|
| 1.02 |
ร้อยละของหน่วยงานที่มีการดำเนินการตามแผนปรับปรุงระบบการควบคุมภายใน |
>= 100.00 % |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
0.00 |
0.00 |
|
| 1.03 |
ร้อยละของหน่วยงานที่บรรลุผลตามเป้าหมายกิจกรรมในแผนการปฏิบัติการประจำปี (คิดจากร้อยละของหน่วยงานที่บรรลุผลมากกว่าร้อยละ 85 ของกิจกรรมที่ด้าเนินการ) |
>= 80.00 % |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
70.00 |
80.50 |
99.94 |
|
| 1.04 |
ร้อยละความสำเร็จของการดำเนินงานตามตัวชี้วัดในแผนยุทธศาสตร์กรมอนามัย |
>= 50.00 % |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
52.38 |
75.76 |
57.14 |
|
| 1.05 |
ร้อยละของการควบคุมภายในของหน่วยงานสังกัดกรมอนามัยมีความถูกต้อง เพียงพอ เหมาะสม |
>= 95.00 % |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
97.76 |
98.37 |
99.64 |
|
| 1.10 |
ตัวชี้วัดด้านกฎหมายและกฎระเบียบข้อบังคับ |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 1.11 |
ร้อยละของการทบทวน/ปรับปรุงคำสั่งระเบียบ ข้อบังคับ |
>= 100.00 % |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
0.00 |
0.00 |
|
| 1.12 |
จ้านวนกฎกระทรวง ประกาศกระทรวงตามกฎหมายการสาธารณสุข ที่กรมอนามัยประกาศใช้ (ฉบับ) ผลงานสะสม |
>= 10.00 % |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
9.00 |
11.00 |
16.00 |
|
| 1.20 |
ตัวชี้วัดด้านการประพฤติปฏิบัติตามหลักนิติธรรมความโปร่งใส และจริยธรรม |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 1.21 |
คะแนนการประเมินระดับคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงาน (ITA) |
>= 91.02 คะแนน |
77.90 |
83.71 |
85.04 |
91.07 |
91.02 |
92.04 |
|
| 1.22 |
อัตราส่วนเรื่องความรับผิดทางละเมิดของเจ้าหน้าที่เป็นศูนย์ (0 เรื่อง) |
<= 0.00 เรื่อง |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
|
| 1.23 |
จำนวนรางวัลคุณธรรมและความโปร่งใสจากการประเมินผลโดยองค์กรภายนอก (NACC และ ITA ซึ่งปี 2561 อยู่ระหว่างรอผลการประเมิน NACC) |
>= 2.00 รางวัล |
2.00 |
2.00 |
2.00 |
1.00 |
0.00 |
0.00 |
|
| 1.24 |
เปรียบเทียบลำดับคะแนน ITA ของกรมอนามัยต่อหน่วยงานระดับกรมในสังกัดกระทรวงสาธารณสุข (ล้าดับที่) |
>= 4.00 ลำดับที่ |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
3.00 |
4.00 |
4.00 |
|
| 1.30 |
ตัวชี้วัดด้านสังคมและชุมชน |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 1.31 |
จำนวนโรงเรียนในถิ่นทุรกันดารได้รับการพัฒนาด้านการส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อม ต่อเป้าหมายที่เพิ่มขึ้น |
>= 871.00 แห่ง |
120.00 |
344.00 |
390.00 |
400.00 |
499.00 |
530.00 |
|
| 1.32 |
ร้อยละของสถานศึกษาในถิ่นทุรกันดารได้รับการพัฒนาด้านส่งเสริมสุขภาพและอนามัยสิ่งแวดล้อมที่เอื้อต่อสุขภาพ (ผลงานสะสม) |
>= 57.00 แห่ง |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
45.92 |
57.29 |
60.85 |
|
9
|
ตัวชี้วัดด้านการนำองค์การ
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 9.01 |
ร้อยละความคิดเห็นของบุคลากรกรมอนามัยคิดว่าผู้บริหารขององค์กร(หัวหน้าหน่วยงาน) มีวิสัยทัศน์ |
>= 79.00 % |
0.00 |
73.69 |
77.40 |
86.10 |
78.85 |
80.41 |
|
| 9.02 |
ร้อยละของหน่วยงานที่มีการปฏิบัติตามวัฒนธรรมองค์การ |
>= 100.00 |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
100.00 |
0.00 |
0.00 |
|
| 9.03 |
จำนวนรางวัลคุณภาพการบริหารจัดการภาครัฐ (PMQA รายหมวดสะสม) |
>= 4.00 รางวัล |
1.00 |
1.00 |
2.00 |
3.00 |
4.00 |
4.00 |
|
| 9.04 |
ร้อยละการลาออกของข้าราชการกรมอนามัย |
<= 2.50 % |
0.00 |
0.00 |
0.00 |
2.54 |
2.46 |
2.02 |
|
